2022年12月20日,在國務院國資委社會責任局主辦的“新征程 新責任——《中央企業社會責任藍皮書(2022)》《國資國企社會責任藍皮書(2022)》發布活動”上,中央企業ESG聯盟正式成立。
“中央企業ESG聯盟”是由國務院國資委社會責任局指導,中國企業改革與發展研究會、中國社會科學院經濟研究所、中國社會責任百人
論壇牽頭發起成立,多家中央企業擔任理事長單位的央企ESG研究交流
平臺,旨在聯合各方助力中央企業ESG建設。
“中央企業ESG聯盟”首批成員企業共11家,分別是:航空工業集團、中國石化、國家電網、國家能源集團、中國移動、中國寶武、中鋁集團、國投、華潤集團、中國建材集團、國藥集團。
中國企業改革與發展研究會常務副會長許金華從成立央企ESG聯盟的指導思想、聯盟的總體目標、聯盟的重點任務,以及央企ESG聯盟特別是常設機構近期的重點工作安排四個方面進
行情況介紹。其中,著重介紹六項聯盟重點工作任務:一是建立聯動協作機制,二是打造共享服務平臺,三是突出先進標準的引領作用,四是推進創建ESG典型標桿企業,五是創建具有中國特色的ESG生態體系,六是加強國際交流。
聯盟將發揮平臺力量,廣泛開展企業ESG意識提升活動,建立理事單位、主席團所在單位聯系制度,為企業ESG體系建設提供咨詢服務,從環境、社會、治理相關維度對企業進行綜合評價,有序推進中央企業及控股上市公司ESG典型標桿創建工作,并加強宣傳,發揮典型標桿示范作用,不斷提升對我國企業對ESG工作的認識和理解,促進企業ESG管理水平全面提升。
聯盟將積極貫徹落實新發展理念,在全局視角的基礎上探索建立健全中國特色的ESG生態體系,立足實際,促進企業、投資者、監管機構、第三方服務機構等共同發力,積極參與推進具有中國特色的ESG信息披露、ESG績效評級和ESG投資指引,研究具有可靠性、公允性的信息披露和評價制度,為企業經營和投資決策提供依據和指引,接受社會公眾監督,將ESG與經濟發展結合起來,服務經濟社會高質量發展。
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